导师的指导和参与活动是腾飞书院内涵文化营建的必要前提和重要内容。腾飞书院依托院系的优秀师资力量，成立专门的导师工作委员会，制定有效的导师工作制度，建立层次多元、结构合理的导师团队和畅达的师生沟通机制，为书院同学提供全面的学业、科研和生活指导，催化和激活同学们的创造性潜力。
腾飞书院导师工作委员会是书院导师工作的领导、指导和协调机构，设主任委员1名，导师委员6名，秘书1名，负责书院导师工作制度的制定和实施、具体指导活动方案的策划和实施。成立以来，委员会已先后制定了《腾飞书院导师工作的制度规定》、《腾飞书院导师工作职责及考核办法》等文件，组织了专业介绍、讲座沙龙、读书指导、科研实践等一系列同学反响良好的活动。
腾飞书院导师工作以《腾飞书院导师工作的制度规定》、《腾飞书院导师工作职责及考核办法》两个文件为纲要，书院所有导师的相关信息向同学们公开发布，在学习和生活中遇到任何问题或困难，同学都能够自由而便捷地选择导师求助，获得满意的解决方案。在丰富多彩的书院生活中，腾飞导师主要是通过面谈交流、主题讲座沙龙、经典读书、科研—实践项目指导以及网络通信、电话交流等多种方式，和书院同学进行对话、沟通和互动，构造师生共享的开放信息平台，构建自由、平等和充满活力的探索—知识共同体，书院导师是同学们真正的良师益友，他们提供的学术精华、科研经验、人生感悟和立身处世之道，对同学们产生了积极而深刻的影响。
腾飞书院导师团队包括3类导师：专职导师、兼职导师、特邀导师。
● 专职导师是书院各院系退休返聘的资深教授，德高望重，诲人不倦，学养和文化积淀深厚，教育教学经验丰富，负责全职和全面地为同学们提供指导。
● 兼职导师是来自书院各院系的优秀中青年骨干教师，是一批年富力强、具有创新冲动和创造性活力的知识精英，主要负责在学业成长和科研学术发展方面对学生进行引导和孵化。
● 特邀导师是由书院邀请的知名教授、专家和学者，他们站在各学科研究领域的顶层，高屋建瓴，通过学养拓展讲座和书院通识课程等形式，帮助学生接触科学前沿，拓宽知识视域，培养求知兴趣。
目前，腾飞书院导师团队共有3名专职导师、50余名院系兼职导师（2012级、2013级）和若干名特邀导师。在书院导师工作委员会的组织和协调下，书院导师群体为书院同学提供了各方面的帮助和范导，尤其在学业和科学研究方面，效果明显。在可见的未来，随着书院学生深度需求的进一步生发和指导工作范围的拓展，书院还将更新和引进更多优质的导师资源，优化导师指导模式，为书院同学在全面全幅成长成才方面提供更好的服务。
腾飞书院是一个导师和学生可以紧密联系、自由交流的公共空间，师生共同努力，围绕“培育科学精神、工程思维和创新能力”的目标理念，通过“腾飞计划”、“腾飞论坛”、“腾飞沙龙”、“腾飞读书”、“腾飞定向”、“腾飞大戏”等导师主导或参与的系列学术文化活动，努力营造科学活动和人文价值相融合的书院文化氛围，形成自由讨论、科技创新、师生相长的“云式空间”，构建学生自主管理、自我发展的生活社区。通过书院生活中师生自由而真诚的交流互动，书院同学能够增进学养，焕发精神，提升人生境界和创新能力，为未来的全面发展和腾飞夯筑实实在在的基础。
